Capability Check: Ist Dein Team zukunftssicher?
Trainer & Termin
Trainer: Stefan Mintert
Termin: Nach Absprache
Dauer: 2 Tage
Preis: Nach Anfrage
Ort: Inhouse
Beschreibung
Kennst Du die tatsächlichen Stärken und Risiken Deines Teams? Vertraust Du auf Stellenprofile, Rollenbeschreibungen oder Dein Bauchgefühl? Dann kennst Du vermutlich nur einen Teil der Wahrheit.
Der Capability Check macht sichtbar, welche Kompetenzen Dein Team tatsächlich besitzt, wo kritische Wissensinseln entstanden sind und welche Fähigkeiten fehlen, um zukünftige Herausforderungen erfolgreich zu meistern.
Gemeinsam erarbeitet Ihr ein realistisches und ehrliches Skill-Profil der aktuellen Teamfähigkeiten – bezogen auf den konkreten Auftrag des Teams. Dabei werden Fach-Know-how, Technologiekompetenzen, Soft Skills und Prozessverständnis betrachtet und für jeden Skill der erforderliche Team-Level definiert. So entsteht eine belastbare Grundlage für Personalentwicklung, Recruiting und Teamorganisation.
Im Workshop analysierst Du gemeinsam mit Deinem Team vorhandene Kompetenzen, identifizierst Skill-Gaps und Wissensinseln und entwickelst konkrete Maßnahmen zur nachhaltigen Weiterentwicklung. Das geschieht moderiert, strukturiert und in einem geschützten Rahmen – für Transparenz statt Vermutungen und Akzeptanz statt Rechtfertigung.
Nach dem Workshop verfügst Du über ein realistisches Bild der Teamfähigkeiten, Transparenz über vorhandene Kompetenzen, Klarheit über kritische Skill-Lücken sowie eine konkrete Roadmap zur Verbesserung der Teamperformance.
Agenda
- Analyse des Teams
- Aufgaben und Ziele des Teams
- Ermittlung der tatsächlich benötigten Kompetenzen
- Definition des Soll-Zustands
- Skill-Mapping
- Fachkompetenzen
- Technologiekompetenzen
- Soft Skills
- Prozessverständnis
- Erforderlicher Team-Level je Kompetenz
- Bewertung
- Gegenüberstellung von Ist- und Soll-Zustand
- Identifikation von Skill-Gaps
- Bewertung von Redundanzen
- Erkennen kritischer Wissensinseln
- Entwicklung einer Roadmap
- Priorisierung von Maßnahmen
- Handlungsempfehlungen
- Entwicklungsschritte für das Team
Voraussetzungen
- Neugier
- Offenheit für Neues
Ablauf
Unsere Trainings starten täglich um 9:00 und enden gegen 17:00 Uhr. Die Kaffee- und Mittagspausen legen unsere Trainer je nach Lernfortschritt mit den Teilnehmern fest. Im Trainingspreis enthalten sind u.a.:
Begrüßungsgetränke (Tee/Kaffee), Erfrischungsgetränke im Trainingsraum, Pausen- und Mittagsverpflegung, Papier und Stifte, freier WLAN-Zugang, Zertifikat über Deine Teilnahme.
Unsere Trainer
Deine individuelle Beratung
Im nächsten Schritt analysieren wir gemeinsam mit Euch Eure genauen Trainingsziele. Darauf aufbauend entwickeln wir ein Training, das 100% auf Euer Team und Euren Projekterfolg zugeschnitten ist. Euer Trainer oder Eure Trainerin ist ein praxiserprobter Experte, der Eure Herausforderungen aus der Praxis kennt und mit interaktiven Übungen sowie echten Projektbeispielen für Euren sofortigen Projektnutzen sorgt.
Du bist bereit für messbare Projekterfolge?
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Deine Ansprechpartnerin: Susanne Herl
E-Mail: susanne.herl@ebnermedia.de
Telefon: +49 (731) 88005-8835